Priscila Yumi Matsumoto Email & Phone Number | a) Perfil e Habilidades: 1- Possuo interesse contínuo em novos aprendizados e em inovar para desenvolver e aprimorar processos e projetos novos e existentes. 2- Sempre compartilho conhecimentos e experiência com os colegas de equipe. 3- Tenho bom senso de planejamento e de organização para atender as demandas de forma organizada e sistemática, conforme prioridade e urgência. 4- Controlo e acompanho prazos e obrigações de terceiros de forma sistemática, visando alcançar o resultado e o prazo almejado para a organização. 5- Sou ágil e habilidosa para desenvolver textos e demonstrativos em formato de relatórios, apresentações, planilhas, fluxos e processos esquemáticos, visando facilitar o entendimento do assunto para deliberação superior e dos colegas de equipe. 6- Conduzo reuniões de forma assertiva para o alinhamento e o desenvolvimento de soluções e de novas ideias. b) Principais experiências profissionais: 1- Planejamento e a elaboração de expedientes de contratações públicas por meio de licitações e contratações diretas voltadas para a área de recursos humanos, saúde e segurança e de terceirização, com suporte administrativo autogerenciável à área gestora, desde a concepção do objeto, execução contratual até o encerramento contratual e providências para nova contratação. 2- Mapeamento e elaboração de instrumentos normativos, instrumentos contratuais, procedimentos e fluxogramas, com visão holística do processo e detalhamento dos microprocessos sempre que necessário. 3- Atuação como preposta e como fiscal de contratos, facilitando a interface entre a contratante e a contratada. 4- Atendimento ao público presencial e online. 5- Planejamento e organização de eventos e treinamentos corporativos. 6- Boa desenvoltura em ambientes com alta pressão por resultados expressivos e atendimento de prazos.

Priscila Yumi Matsumoto

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São Paulo, São Paulo, Brazil

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Contratações e Gestão de Contratos para o Departamento de Saúde Ocupacional e Segurança do Trabalho

2021-10-01 00:00:00 - Present

Coren Sp Conselho Regional De Enfermagem De Sao Paulo

Agente administrativo - Gerência de Atendimento ao Profissional

2012-04-01 00:00:00 - 2012-09-01 00:00:00

Sao Paulo Turismo

Assistente de serviços administrativos - Gerência de Segurança

2010-10-01 00:00:00 - 2012-03-01 00:00:00

Coats

Estagiária de Administração - Recursos Humanos - Treinamento

2010-09-01 00:00:00 - 2010-10-01 00:00:00

Imprensa Oficial Do Estado De Sao Paulo

Estagiária de Administração - Seção Institucional

2008-10-01 00:00:00 - 2010-09-01 00:00:00

Way Back

Estagiária de Administração - Departamento Administrativo

2008-05-01 00:00:00 - 2008-09-01 00:00:00

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Priscila Yumi Matsumoto is a a) Perfil e Habilidades: 1- Possuo interesse contínuo em novos aprendizados e em inovar para desenvolver e aprimorar processos e projetos novos e existentes. 2- Sempre compartilho conhecimentos e experiência com os colegas de equipe. 3- Tenho bom senso de planejamento e de organização para atender as demandas de forma organizada e sistemática, conforme prioridade e urgência. 4- Controlo e acompanho prazos e obrigações de terceiros de forma sistemática, visando alcançar o resultado e o prazo almejado para a organização. 5- Sou ágil e habilidosa para desenvolver textos e demonstrativos em formato de relatórios, apresentações, planilhas, fluxos e processos esquemáticos, visando facilitar o entendimento do assunto para deliberação superior e dos colegas de equipe. 6- Conduzo reuniões de forma assertiva para o alinhamento e o desenvolvimento de soluções e de novas ideias. b) Principais experiências profissionais: 1- Planejamento e a elaboração de expedientes de contratações públicas por meio de licitações e contratações diretas voltadas para a área de recursos humanos, saúde e segurança e de terceirização, com suporte administrativo autogerenciável à área gestora, desde a concepção do objeto, execução contratual até o encerramento contratual e providências para nova contratação. 2- Mapeamento e elaboração de instrumentos normativos, instrumentos contratuais, procedimentos e fluxogramas, com visão holística do processo e detalhamento dos microprocessos sempre que necessário. 3- Atuação como preposta e como fiscal de contratos, facilitando a interface entre a contratante e a contratada. 4- Atendimento ao público presencial e online. 5- Planejamento e organização de eventos e treinamentos corporativos. 6- Boa desenvoltura em ambientes com alta pressão por resultados expressivos e atendimento de prazos.

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