Alecsandro Silva Email & Phone Number | 22 anos de experiência na área de Recursos Humanos, com atuação em empresas de grande porte, sendo líder de projetos, obtendo amplo conhecimento nas rotinas e sistema SAP. Experiência em processos de fusão, garantindo alinhamento às novas diretrizes corporativas e fornecendo suporte às mudanças organizacionais de acordo com as políticas de RH. MBA em Gestão de Pessoas e tenho como características o perfil generalista, senso de dono, habilidade no relacionamento interpessoal. Especializações e Conhecimentos: - Dominio da Metodologia Hay de Avaliação de Cargos e experiência de implantação; - Pacote office avançado; - Power BI; - Análise e Visão sistêmica; - Experiência em todo o processo orçamentário de pessoal; - Domínio do processo de Remuneração e Benefícios; - Conhecimento dos processos de Desenvolvimento, Recrutamento e Seleção; - Curso de Influência e Negociação; - Curso de Leadership Trends

Alecsandro Silva

22 anos de experiência na área de Recursos Humanos, com atuação em empresas de grande porte, sendo l...
Vila Velha, Vila Velha, Brazil

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Especialista Remuneração e Benefícios

Present

Analista De Rh

2015-05-01 00:00:00 - 2020-04-01 00:00:00

Coordenador De Remuneração E Desenvolvimento

2014-10-01 00:00:00 - 2015-05-01 00:00:00

No Skills Available

No Languages Available

Alecsandro Silva is a 22 anos de experiência na área de Recursos Humanos, com atuação em empresas de grande porte, sendo líder de projetos, obtendo amplo conhecimento nas rotinas e sistema SAP. Experiência em processos de fusão, garantindo alinhamento às novas diretrizes corporativas e fornecendo suporte às mudanças organizacionais de acordo com as políticas de RH. MBA em Gestão de Pessoas e tenho como características o perfil generalista, senso de dono, habilidade no relacionamento interpessoal. Especializações e Conhecimentos: - Dominio da Metodologia Hay de Avaliação de Cargos e experiência de implantação; - Pacote office avançado; - Power BI; - Análise e Visão sistêmica; - Experiência em todo o processo orçamentário de pessoal; - Domínio do processo de Remuneração e Benefícios; - Conhecimento dos processos de Desenvolvimento, Recrutamento e Seleção; - Curso de Influência e Negociação; - Curso de Leadership Trends - FIA.